• [글로벌멘토링] 도쿄일렉트론코리아 원데이 멘토링 (~10/27)

최근 육아휴직 및 출산 휴가가 확대되도록 법이 개정됐으나, 대다수의 직장인이 근무하는 중소기업에서는 여전히 많은 어려움이 있습니다. 과학기술계 중소기업의 일·생활 균형제도 활용 현황을 살펴본 결과, 100인 미만의 중소민간의 육아휴직 운영률은 60% 내외로 추정되며, 직장 어린이집 설치 기업은 0.3%에 불과합니다.

2024년 저출생 시대, 많은 여성과학기술인들이 경제 성장 파트너로 기업 현장에 안심하고 복귀할 수 있도록 정책적 보완과 기업 내 유연한 제도 운영의 필요성을 제시합니다.